La Chambre de Commerce du Gabon sert de cadre depuis ce matin et ce jusqu’au 10 Mars 2016, à la 3^ème édition du SEF (Salon de l’Emploi et de la Formation). Une manifestation organisée par l’entreprise CBI Group et l’association APJA (Agir Pour une Jeunesse Autonome).

C’est donc le 3^ème Vice Premier Ministre, Flavien Nzengui Nzoundou qui a procédé à l’ouverture de l’évènement, en présence du Président de la Chambre de Commerce, Jean-Baptiste Bikalou et du Président de l’APJA, Eric Boundono.

En effet, cette rencontre d’édification et d’échanges, avec la thématique de cette année, « l’heure de l’auto-emploi », est une initiative privée. Initiative louable et pertinente qui s’inscrit dans le cadre des actions du Partenariat Public-Privé.

Cette 3^ème édition a vocation à mieux informer le public sur les formations qui débouchent sur les métiers d’aujourd’hui et ceux du futur. De nombreuses entreprises ont fait le déplacement pour communiquer sur leurs métiers, c’est le cas du PMUG dans le secteur des paris sportifs, AIRTEL dans les télécoms, GABON OIL COMPANY dans le secteur pétrolier, CECAGADIS dans la grande distribution ou encore OLAM dans le secteur agricole.

Ce salon a aussi l’ambition de mieux orienter les jeunes qui sont en quête de formation. C’est dans cette optique que de grandes écoles, des centres de formation et de nombreux spécialistes ont fait aussi le déplacement. Les étudiants et les demandeurs d’emploi pourront s’informer sur les propositions de stage et les offres d’emplois. De plus, ce salon a pour objectif d’inciter à l’initiative privée qui est un énorme vivier d’emplois. On parlera aussi d’entreprenariat et d’entrepreneurs qui viendront partager leur expérience, car il y a effectivement dans notre pays des gabonais qui ont osé l’expérience et qui embauchent des compatriotes.

Aussi, c’est dans un contexte de réduction des charges de personnels des entreprises que ce tient le présent Salon. Les chefs d’entreprises doivent produire plus avec moins d’employés. Cela veut dire que les employés les plus performants ou les candidats à fort potentiel ou à talents élevés, peuvent trouver de l’emploi. C’est en cela que le thème du Salon est très important. C’est parce qu’on a une bonne formation et c’est parce qu’on s’engage à se perfectionner en continue qu’on peut décrocher ou garder un poste de travail.

Notre Economie et nos entreprises ont besoin de ressources humaines de très bonnes qualités. C’est en cela que le présent salon est une opportunité pour améliorer l’employabilité des demandeurs d’emploi.

SKB